Wir sehen Ihre
Herausforderungen und Ihr Potenzial

Wir leben in einer hoch komplexen Welt, die ein Geflecht aus technologischem Fortschritt, globaler Vernetzung und stetigem Wandel darstellt. Die Arbeitswelt 4.0 bietet nie zuvor da gewesene Chancen und bringt gleichermaßen Überforderung durch kognitive Last und ein erhöhtes Stresserleben mit sich. Die Anforderungen und auch gefragten Kompetenzen von Mitarbeitenden und Führungskräften haben sich grundlegend verändert. Viele Menschen sind jedoch noch nicht mit den nötigen Skills und Ressourcen für die kommenden Veränderungen ausgerüstet.

Die mentale Gesundheit sowie der Reifegrad von Mitarbeitenden und Teams ist das Fundament, auf dem organisationale Entwicklung stattfindet. Dabei gibt es wissenschaftlich belegte Faktoren, die einen nachweisbar positiven Einfluss auf die mentale Gesundheit und die Leistungsfähigkeit von Teams haben. Dazu zählen zum Beispiel die Achtsamkeits- und Entspannungsfähigkeit, unser Sinnerleben oder auch psychologische Sicherheit.

Um die Gesundheit von Mitarbeitenden, Führungskräften und Teams zu erhalten und die passenden Ressourcen für aktuellen Herausforderungen unserer Arbeitswelt zu aktivieren, bedarf es eines nachhaltigen und messbaren Konzepts: Wir haben als führendes Unternehmen aus dem Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements unsere Branchen Insights genutzt und auf Grundlage der neuesten Forschungsergebnisse mit Expert:innen im Feld der Arbeits- und Organisationspsychologie leistungsstarke Coachingprogramme entwickelt.

move UP
Coachingansatz

Systemischer Ansatz | Hilfe zur Selbsthilfe | Beziehungsorientiert

MoveUP Coaching orientiert sich am systemischen und integralen Ansatz, welcher den Menschen als Teil eines größeren Systems begreift, in dem individuelle Muster, Spielregeln und Beziehungen in wechselseitigem Einfluss stehen.

Coaching hat die Aufgabe sich diese Muster und blinden Flecken genauer anzuschauen und einen sicheren Raum zu bieten, in dem Reflexion und Lernen stattfinden kann. Im Sinne der „Hilfe zur Selbsthilfe“ ist es unser Anliegen, die Selbstwirksamkeit unserer Klient:innen zu stärken und ihnen Tools als praktische Begleiter für den Alltag an die Hand zu geben.

Wirksames Coaching lebt von einer ausgezeichneten Coach-Klienten Beziehung. Deshalb legen wir großen Wert auf die fachliche Kompetenz unseres Teams. Unsere (Wirtschafts-) Psychologen:innen haben ein Masterstudium absolviert, eine zertifizierte Coachingausbildung von den anerkannten Fachschaften (wie z.B. DSGF) und glänzen durch ihre fachlichen Leistungen.